Memur-Sen ve Eğitim-Bir-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz’ı ziyaret etti. Görüşmede, kamu görevlilerinin toplu sözleşme sürecini düzenleyen 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu’nun revize edilmesi konusu ele alındı.
Ali Yalçın, görüşmenin ardından yaptığı açıklamada, 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinin mevcut toplu sözleşme düzeninin yeniden ele alınması gerektiğini gösterdiğini söyledi.
Memur-Sen’den 4688 sayılı Kanun için değişiklik talebi
Yalçın, Cevdet Yılmaz ile gerçekleştirdiği görüşmede, 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde kayıt altına alınan 4688 sayılı Kanun’un uluslararası normlara uygun hale getirilmesi ve revize edilmesi talebini gündeme taşıdığını belirtti.
Memur-Sen’in bugüne kadar gerçekleştirilen 8 toplu sözleşme döneminin tamamında yetkili konfederasyon olarak masada yer aldığını ifade eden Yalçın, her dönemde toplu sözleşme süresinin uzatılması ve kamu çalışanlarının sorunlarının daha kapsamlı şekilde ele alınması için mücadele ettiklerini kaydetti.
“Toplu sözleşme süreci kısa bir zamana sıkıştırılmamalı”
Ali Yalçın, yaklaşık 4 milyon kamu görevlisi ile 2,5 milyon kamu görevlisi emeklisinin sorunlarının kısa bir süreye sıkıştırılmaması gerektiğini savundu.
Toplu sözleşmenin kapsamının genişletilmesi gerektiğini belirten Yalçın, kamu görevlisi emeklilerinin de toplu sözleşme masasındaki süreçten etkilenmeleri nedeniyle sistem içerisinde daha etkin biçimde yer almaları gerektiğini ifade etti.
“Sistem, masa ve yasa bir bütün olarak değişmeli”
8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinin önemli sorunları ortaya çıkardığını belirten Yalçın, mevcut yapının yeniden düzenlenmesi gerektiğini söyledi.
Yalçın, toplu sözleşme düzeninin yanı sıra toplu sözleşme sisteminin, müzakere masasının ve 4688 sayılı Kanun’un bir bütün olarak değiştirilmesi gerektiğiniifade etti.
Mevcut kanunun sahadaki ihtiyaçları karşılamakta yetersiz kaldığını belirten Yalçın, yasal düzenlemenin kamu çalışanlarının ve sendikaların mevcut yükümlülüklerini karşılayacak şekilde yeniden ele alınması gerektiğini vurguladı.
4688 sayılı Kanun için alt komisyon çalışmasını tamamladı
Ali Yalçın, 4688 sayılı Kanun’un değiştirilmesine yönelik çalışmalar kapsamında Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı bünyesinde bir alt komisyon oluşturulduğunu ve komisyonun çalışmalarını tamamladığını açıkladı.
Yalçın, bundan sonraki aşamada kanunun değiştirilmesi gerektiğini belirterek sürecin uzatılmaması çağrısında bulundu.
“Süreç sürüncemede bırakılmamalı”
Sorunun tespit edildiğini ve çözüm için gerekli çalışmaların yapıldığını belirten Yalçın, bundan sonraki sürecin geciktirilmemesi gerektiğini söyledi.
Yalçın, “Süreç uzatılarak sürüncemede bırakmak yerine sorunu görüp, önlemini alıp, sonuca ulaştırmak gerekir” değerlendirmesinde bulundu.
Kanun değişikliği çalışmalarının sağlıklı biçimde yürütülmesi ve sonuçlandırılması için ilgili tüm kurumların katkısının önemli olduğunu ifade eden Yalçın, personel sisteminden sorumlu kurumlara da sosyal diyalog ve toplu sözleşme mekanizmasının güçlendirilmesi çağrısı yaptı.
Memur-Sen’in hedefi güçlü toplu sözleşme düzeni
Görüşmede kamu çalışanlarının ve sendikaların beklentilerini Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz’a aktardığını belirten Ali Yalçın, 4688 sayılı Kanun’daki eksiklikler ile toplu sözleşme masasındaki sorunlu alanları da gündeme getirdiğini söyledi.
Yalçın, önümüzdeki yıl gerçekleştirilecek yeni toplu sözleşme görüşmelerinin daha güçlü ve etkin bir sistem içerisinde yapılmasını hedeflediklerini belirterek, 4688 sayılı Kanun’un bir an önce değiştirilmesi gerektiğini vurguladı.
