Kamu kurumlarında çalışan binlerce sözleşmeli personeli yakından ilgilendiren tarihi bir düzenleme yürürlüğe girdi.
Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan imzalı "Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda Değişiklik Yapılmasına Dair Esaslar" Resmi Gazete'de yayımlandı. Yeni kararla birlikte, sözleşmeli kadın personelin toplam ücretli doğum izni süresi 16 haftadan 24 haftaya yükseltildi.
24 haftalık izin süreci nasıl işleyecek?
Yeni düzenlemeye göre sözleşmeli kadın personelin doğum izni hakları; doğum öncesi 8 hafta ve doğum sonrası 16 hafta olmak üzere toplam 24 hafta kesintisiz ücretli izin hakkı şeklinde güncellendi.
Ayrıca, sağlık durumu uygun olan ve bunu doktor raporuyla belgeleyen personel, isterse doğumdan önceki 2 haftaya kadar çalışmaya devam edebilecek. Bu durumda kullanılmayan izin süreleri doğum sonrasına eklenecek.
Geçmişe dönük haklardan kimler yararlanabilecek?
Kararda, halihazırda doğum yapmış olan anneler için de sevindirici bir geçici madde yer aldı. 1 Nisan 2026 tarihi itibarıyla doğumunun üzerinden henüz 24 hafta geçmemiş olan veya Bakan Göktaş'ın açıklamasına göre 16 Ekim 2025 ve sonrasında doğum yapan anneler; kararın yürürlüğe girdiği tarihten itibaren 10 iş günü içerisinde kurumlarına başvurmaları halinde 8 haftalık ilave izinden yararlanabilecek.
Koruyucu ailelere 10 günlük izin verilecek
Düzenleme sadece doğum yapan anneleri değil, koruyucu aileleri de kapsıyor. Bir veya daha fazla çocuğa eşiyle birlikte ya da tek başına koruyucu aile olan sözleşmeli personele, çocuğun teslim edildiği tarihten itibaren talebi doğrultusunda 10 gün izin verilecek.
“Annelerimizin ve kıymetli yavrularının her daim yanındayız”
Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş, sosyal medya hesabından yaptığı açıklamada, "Aile ve Nüfus On Yılı" vizyonu kapsamında atılan bu adımın hayırlı olmasını dileyerek şu ifadeleri kullandı:
"4/B statüsündeki sözleşmeli personelimizin doğum iznini 16 haftadan 24 haftaya çıkartan karar, Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan imzasıyla Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girdi. Ayrıca, geçici madde ile 16 Ekim 2025 ve sonrasında doğum yapan annelerimiz de 10 iş günü içinde çalıştıkları kuruma başvurmaları halinde bu haktan yararlanabilecek. Aile ve Nüfus On Yılı'nda attığımız güçlü ve kapsayıcı adımlarla, annelerimizin ve kıymetli yavrularının her daim yanındayız. Ülkemiz, milletimiz ve ailelerimiz için hayırlı olsun."
4/B statüsündeki sözleşmeli personelimizin doğum iznini 16 haftadan 24 haftaya çıkartan karar, Cumhurbaşkanımız Sn. @RTErdogan’ın imzasıyla Resmî Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe girdi.
— Mahinur Özdemir Göktaş (@MahinurOzdemir) May 7, 2026
Ayrıca, geçici madde ile 16 Ekim 2025 ve sonrasında doğum yapan annelerimiz de 10 iş günü… pic.twitter.com/kMXQE3jg7f
